映象网驻马店讯（记者 黄向阳 实习生 冯占华 通讯员 陈景华）为不断更新管理理念，进一步提升公司管理水平，11月26日，国网西平县供电公司一行15人在公司总经理许红卫的带领下，前往国网黄梅县供电公司进行交流学习。
本次交流主要以“走出去、引进来”的方式到国网黄梅供电公司就绩效管理、供电所管理、配网运维管理、集体企业管理等方面进行探讨。
国网西平县供电公司一行先后到黄梅公司企业文化展厅、供电服务指挥中心、苦竹供电所、大河供电所进行现场参观学习。通过现场座谈、交流观摩等形式，两家兄弟单位业务骨干就配电线路及设备运行维护、全员绩效考核全过程、全流程管控、人才培养平台建设、财务预算管控、企业计划管理、指标管控等方面进行“一对一”业务交流学习。
苦竹供电所为黄梅公司绩效试点单位，在所内，国网西平县供电公司参观学习了该所“四库”管理、营业厅建设、值班抢修、派工单管理等，认真查阅了供电所“工效+工时”积分制全员绩效考核相关资料、展板，对绩效管理的体系建设、合约签订、绩效面谈各环节管控进行了深入的了解。
通过本次交流学习，国网西平县供电公司将借鉴运用所学成功做法和先进经验，以达到“走出去、学回来”的成效，结合自身实际工作，取长补短，谋出新思路、新做法，形成自己的管理特色，提升公司管理水平。
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为进一步提高供电可靠性，降低线路故障跳闸率，3月28日早7点，国网西平县供电公司抽调精兵强将，集中配电技能小组、师灵、出山、谭店、吕店、权寨供电所共计77人，开始了对师农II线线路综合治理工作。
为全面深化“全能型”供电所建设，有效整合供电所管理资源，建立高效的供电所管理服务模式，国网西平县供电公司全面推进中心供电所建设，按照“资源集约利用、业务集中管控”的思路，将原有16个供电所整合为7个中心供电所，中心供电所关键岗位人员全部实行公开竞聘，同时引导机关及后勤人员积极报名参与，向基层、向一线合理流动。
3月11日正午12时，国网西平供电公司检修（建设）工区专业技术人员在西平县城区经贸路II柏新线路开展带电作业更换开关，这是他们在疫情期间第21次带电作业，有效地减少了辖区居民停电时间和停电次数。
自防疫保电工作开展以来，西平县供电公司高度重视，迅速贯彻落实上级各项决策部署，成立疫情防控领导小组，研究制定专项保电方案。
10月8日，国网西平县供电公司供电服务能力提升培训班在国网河南省电力公司技能培训中心南阳校区正式开班，本次培训分2期举行，每期3天，公司营销服务人员共计100人参加培训。
5月28日，西平县供电公司召开计量装置大整顿推进会，公司在家领导班子成员、相关单位、部门负责人、供电所长及营销部综合室相关人员共50余人参加了会议。
眼下温度适宜，正是电力施工的黄金季节。3月14日7时，西平县出山变电站已是一派繁忙景象。
在这美好的季节里，西平县供电公司供电所人员素质提升班在河南省电力公司技培中心郑州校区开班。
